五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。五险就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
养老保险的主要用途就是,退休之后每个月可以领取一笔养老金,还有丧葬费和抚恤费。关于缴费比例,养老保险一般是单位每个月为我们缴纳20%,我们自己缴纳8%。
医疗保险主要保障我们的日常医疗报销。医疗保险由单位每个月为我们缴纳10%,我们自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹费用。
失业保险可以在失业之后按期领取失业补助。失业保险由单位每个月缴纳2%,我们自己缴纳1%。
工伤保险用于治疗因工作所受的伤或者职业病。生育保险有生育津贴和90天产假。这两类保险是不用我们自己出钱的,主要由公司分别缴纳0.5%和0.8%。
一金
五险就是社保,社保是最基本的生活保障,一金就是指住房公积金,是单位和职工共同缴存的长期住房储蓄金。在很多人的印象中,住房公积金只能用于买房,如果不买房的话就没什么作用。其实不然,住房公积金除了可以贷款买房,还可以用来还每个月的贷款,也可以用来装修房子,如果是没有买房的朋友,自己在外地工作租房的话,也是可以用公积金的哦。只要是与个人住房有关的消费,都是可以用到公积金的。
代缴职工社保
缴纳灵活就业有户籍的限制,所以在外地工作的人在失业后可以选择代缴公司缴纳社保。代缴没有户籍限制,而且缴纳的是职工社保,包括五险一金,可以完整的享受职工社保的权益,关键也不影响摇号落户,积分落户,甚至未来子女上学这些政策。
来看下2022年北京职工社保缴费比例如下:
养老:企业16%,个人8%
失业:企业0.5%,个人0.5%
工伤:企业0.4%,个人0
医疗(包含生育):企业9.8%,个人2%
社保缴纳费用=缴纳比例*缴费基数
代缴社保需要承担公司和个人的全部费用,按缴费基数下限来计算企业1567.03元,个人619.25元,所以一个月的社保费用最低是2186.28元。不过北京地区还要缴纳公积金(5%-12%),按5%缴纳,最低基数是2500,每个月需要缴纳250元,如果是自己找代缴机构缴纳的话,需要自己承担全部费用,所以一个月在北京缴纳五险一金费用就是在2500元左右。
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